Unsere Erwartungen an unsere Bewerber

Bevor Sie sich bei uns bewerben, informieren Sie sich über unsere Website über unser Unternehmen. Es ist wichtig, dass Sie neben Ihrer fachlichen Expertise auch eine Affinität für IT mitbringen. Auch der direkte Kundenkontakt sollte für Sie kein Problem darstellen.

Unsere Tipps für Ihre gelungene Bewerbung

Wir bitten Sie, in Ihrem Anschreiben zu erzählen, wieso Sie genau bei abass arbeiten wollen. Was reizt Sie an der ausgeschriebenen Stelle besonders? Welche Stärken können Sie für uns einbringen? Ihr tabellarischer Lebenslauf vermittelt uns dabei einen guten Eindruck über Ihre bisherigen Tätigkeiten. Gerade als Professional bitten wir Sie darum, in Ihren beruflichen Stationen kurz Ihre Tätigkeiten und Ihre Verantwortungsbereiche zu ergänzen. Genauigkeit und Sorgfalt bei Ihren Bewerbungsunterlagen – inklusive (Arbeits-)Zeugnissen – sollten selbstverständlich sein.

In nur fünf Schritten zum erfolgreichen Einstieg bei abass!

Sie haben uns mit Ihren Bewerbungsunterlagen überzeugt? Dann durchlaufen Sie ab sofort unser Bewerbungsauswahlverfahren. Unser Auswahlprozess dauert ab Freischaltung unserer Stellenanzeige insgesamt in etwa 4-6 Wochen.

Sobald Ihre Bewerbung bei uns eingegangen ist, erhalten Sie werktags noch am selben Tag eine Eingangsbestätigung.

Ihre Unterlagen werden von unserer Personalabteilung gesichtet. Wenn auf den ersten Blick alles passt, rufen wir Sie für ein kurzes Telefoninterview an, um Sie näher kennenzulernen.

Wenn Sie uns telefonisch überzeugen konnten, laden wir Sie gern zu einem persönlichen Gespräch zu uns nach Langen ein. Sie sollten im Vorstellungsgespräch ganz Sie selbst sein und Ihr Interesse an unseren IT-Themen gut ausdrücken können. Wir möchten, dass Sie authentisch auftreten und wir uns in einem lockeren Gespräch näher kennenlernen können.

Im nächsten Schritt laden wir Sie zu einem Probearbeitstag ein. Das bietet nicht nur uns die Gelegenheit, Sie und Ihre Arbeitsweise besser verstehen zu können, sondern bietet auch Ihnen die Chance, Ihre zukünftigen Kollegen kennenzulernen.

Danach erhalten Sie innerhalb weniger Tage eine Rückmeldung von uns. Wenn dann auch von Ihrer Seite aus alles passt, heißen wir Sie herzlich willkommen bei abass!

So können Sie sich bewerben

Nutzen Sie für Ihre Bewerbung gerne unser Online-Bewerbungsformular. Oder schicken Sie eine E-Mail mit Ihren Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) an karriere@abass.de. Als IT-Systemhaus bevorzugen wir digitale Bewerbungsunterlagen und möchten Sie deshalb bitten, von postalischen Bewerbungen abzusehen.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Wer ist mein Ansprechpartner, etwa bei Rückfragen?

Sie möchten mehr zu einer ausgeschriebenen Stelle erfahren oder haben eine andere Frage?

Wenden Sie sich gerne an unsere Personalerin:

Julia Bartakovic

abass GmbH

Moselstr. 11, 63225 Langen

karriere@abass.de

06103 4045660